Mediile de lucru toxice sunt rezultatul nevoii acelor manageri care își exercită autoritatea și controlul și în care, se pare că singurul care câștigă în acest tip de cultură este șeful. Oamenii și organizația în ansamblu, din păcate, suferă. ...
Continue reading
Piesele vestimentare au un rol important atunci când vorbim de imaginea noastră la job , de aceea indiferent de stilul nostru vestimentar sau de ce ținută alegem, business sau casual, cheia unei ținute perfecte constă într-o apariție remarcab...
Cred că fiecare dintre noi avem imaginea a ceea ce înseamnă un lider : acel om măreț pe care îl admirăm și la care aspirăm să devenim și noi într-o bună zi. Este acel om care ne inspiră, care este o bună sursă de învățare și față de care avem un ...
Poate vă întrebați ce legătură are grija față de sine (self-care) cu mindfulness și cu munca. Sau de ce sunt împreună în titlul unui articol. ARE , v-aș răspunde, pentru început. „Trăim vremuri tulburi” – nu știu pe cine citez...
Hărțuirea sexuală: ce reprezintă și cum vă puteți apăra împotriva unei astfel de conduite la locul de muncă ? În completarea articolului anterior în cadrul căruia am discutat despre hărțuirea psihologică la locul de muncă ...
Ce să verifici în CIM înainte să semnezi? “Urc repede până la departamentul de resurse umane să semnez contractul individual de muncă și în max 10 minute revin” – spune viitorul salariat care este fie la prima experiență de acest f...
Cine e Cristina? Este People Manager și face parte din Systematic de 3 ani. Iubește sărbătorile în firmă și lucrul cu oamenii. Îi este dor de întâlnirea de la birou și de discuțiile zilnice la o ceașcă de cafea. Este clar a People...
Imaginează-ți! Să îți începi cariera ca intern și să crești rapid într-un rol de Manager! P&G îți oferă această șansă și drumul spre un job în care să poți gândi ca un adevărat „owner of the business”. Alexandra Vartolomei îți pove...
Cele mai întâlnite criterii de selecție utilizate în căutarea unui loc de muncă nou vizeză: remunerația avantajoasă, posibilitatea de dezvoltare, posibilitatea de avansare, timpul de odihnă, dar aceste criterii se dovedesc a fi insuficiente în...
Chiar dacă, la prima vedere nu ne dăm seama de acest lucru, noi, oamenii, ne așteptăm să primim feedback la tot ceea ce facem. De fapt, feedback-ul este adânc înrădăcinat în natura și emoțiile noastre. Suntem obișnuiți să primim fe...
171-180 from 523 results
Read articles of interest from Undelucram.ro contributors
Please see our cookie policy.
Settings
Candidate / Employee
Employer
By continuing, you confirm you read and understood Terms and Conditions of Use and Personal Data Processing Policy
Facebook
Google
LinkedIn
Please confirm that you have read the "Terms and Conditions of Use" and the "Personal Data Processing Policy"!
Please confirm that you represent this company!