In prima faza am avut o discutie de 30 min pe teams cu o tipa de la HR cu intrebari specifice despre mine, motivatia aplicarii la job, situatii iptotetice.
Urmatorul interviu a fost tot pe teams cu team leader-ul echipei ( o tipa ) si seful de atelier ( un el ).
Cei doi au avut o atitudine total lipsita de respect. Desi erau amandoi in aceeasi incapere doar pe ea o vedeam pe video, el statea alaturi cu camera si microfonul oprite, intervenind ocazional cu cate o intrebare. Pe tot parcursul interviului pe ea o bufnea rasul la fiecare intrebare. Pur si simplu se uita catre el si radea... Mi-a pus o intrebare academica in franceza pe care o citea de pe ecran. Am rugat-o frumos sa reformuleze, a inceput sa rada si am continuat in limba engleza. Toate intrebarile erau luate si citite de pe internet, se vedea de la o posta ! Ei vor sa stii franceza la perfectie, dar tipa de la HR care m-a sunat nici macar nu stia sa pronunte denumirea job-ului spunandu-mi ca ea nu stie o boaba de franceza.... Cel mai penibil interviu...

De ce am aplicat la job?
Ce ma recomanda pentru job? Care au fost rezultatele mele pe parcursul activitatii mele?
O idee pe care am implementat-o? Daca am gresit si cum am corectat ? Metode de eficientizare a muncii.
Intrebari in limba engleza/franceza