C/C++for Parking Systems, Cluj
Bosch Romania
Cluj-Napoca
C/C++for Parking Systems, Cluj
2 days
Very difficult
Negative experience
No offers received
No answer
How did the interview go?
Interviul a fost o bataie de joc atat la adresa mea cat si la adresa experientei mele si a pregatirii profesionale. Am discutat prima data cu o domnisoara de la HR nu iar cand am intrebat-o despre anumite responsabilitati pentru pozitia pentru care am aplicat si despre departamentul unde am aplicat aceasta mi-a zis ca nu stie ,o sa mi raspunda team leaderii.
Intrebarea este de ce mai contactat doamna draga daca nu ai idee cu ce se ocupa acel departament.
La interviul tehnic a fost si mai multa bataie de joc,team leaderul era plictisit si era nerabdator sa termin nu era atent,si Raluca de la HR asa o chema pe domnisoara nu era capabila sa mi ofere anumite detalii despre departament,ma certa ca pe un copil mic si imi vorbea pe un ton de parca eram ultimul om,isi dadea ochii peste cap cand le explicam experienta mea .
Cand a venit vorba de salariu a inceput sa rada exact cum rade unul cand este la circ,de parca eu eram bufan si ei mari importanti.Le-am cerut 6000 ron.
Nu am simntit o mai mare umilinta la nici un interviu ca la BOSCH CENTER.
Mi-a zis doamna Raluca de la HR ca imi ofera un feedback in doua saptamani ,am revenit catre ei deoarece nu am primit nici un feedback de la ei asa cum imi promisesera si m-a certat ca nu imi este rusine sa mi vad de lungul nasului ca sunt o gramada de candidatii pentru aceasta pozitie si ca am fost respins de la interviu dar au uitat de mine,
Auzi la ea,nu sunt o persoana importanta si mi-a inchis telefonul in nas,au candidatii destepti care ii asteapta.
Foarte frumos si foarte educate domnisoarele de la HR de la Bosch,
In 25 de ani nu am intalnit asa oameni ca la Bosch ,mi-am facut cruce de tupeul de care au dat dovada si de neseriozitatea din partea lor sa nu zic mai pe romaneste.
Pentru cei care doresc sa aplica la BOSCH nu recomand aceasta companie
Intrebarea este de ce mai contactat doamna draga daca nu ai idee cu ce se ocupa acel departament.
La interviul tehnic a fost si mai multa bataie de joc,team leaderul era plictisit si era nerabdator sa termin nu era atent,si Raluca de la HR asa o chema pe domnisoara nu era capabila sa mi ofere anumite detalii despre departament,ma certa ca pe un copil mic si imi vorbea pe un ton de parca eram ultimul om,isi dadea ochii peste cap cand le explicam experienta mea .
Cand a venit vorba de salariu a inceput sa rada exact cum rade unul cand este la circ,de parca eu eram bufan si ei mari importanti.Le-am cerut 6000 ron.
Nu am simntit o mai mare umilinta la nici un interviu ca la BOSCH CENTER.
Mi-a zis doamna Raluca de la HR ca imi ofera un feedback in doua saptamani ,am revenit catre ei deoarece nu am primit nici un feedback de la ei asa cum imi promisesera si m-a certat ca nu imi este rusine sa mi vad de lungul nasului ca sunt o gramada de candidatii pentru aceasta pozitie si ca am fost respins de la interviu dar au uitat de mine,
Auzi la ea,nu sunt o persoana importanta si mi-a inchis telefonul in nas,au candidatii destepti care ii asteapta.
Foarte frumos si foarte educate domnisoarele de la HR de la Bosch,
In 25 de ani nu am intalnit asa oameni ca la Bosch ,mi-am facut cruce de tupeul de care au dat dovada si de neseriozitatea din partea lor sa nu zic mai pe romaneste.
Pentru cei care doresc sa aplica la BOSCH nu recomand aceasta companie
Interview questions and tests
Experienta profesionala bazata pe ce scrie in CV
Automotive
Variabile / operatii pe biti
Autosar
Automotive
Variabile / operatii pe biti
Autosar
Negative experience
No offers received
No answer