Interviu sustinut in luna FEBRUARIE 2023 la Bosch Center din Cluj,nu as mai sustine interviu la ei nici daca as ramane fara nici un leu in buzunar ,comportamentul celor de la Resurse Umane este unul de tot rasul si mai ales jignitor la adresa celor care au experienta de lunga durata in acest domeniu. Domnisoarele care sunt venite dupa bancile scolii nu sunt capabile sa respecte candidatul indiferent de sex / orientare sexuala sau de varsta,obraznice si impertinente cand vine vorba sa iti ofere detalii despre pachetele salariale si despre beneficii.

Pozitia aplicata : System Engineer for Parking Systems, Engineering Center

Discutie telefonica : Am discutat cu cineva de la HR,foarte impulsiva la telefon respectiva domnisoara

Interviu tehnic : Interviu online cu doi team leaderi din departamentul de Parking Systems,un mod grosolan de a vorbi cu candidatul,nu m-au salutat,nu s-au prezentat cu nume si prenume cum ar fi trebuit,nici in invitatia pe care am primit-o pe e-mail nu erau trecuti cei cu care urma sa sustin interviu,erau grabiti deoarece aveau sedinta in Germania,foarte tupeisti de parca am venit sa cersesc pomana la ei exact asa s-au comportat cu mine.

Feedback : Nu a mai venit deloc acel feedback pe care l-au promis ca il voi primi in doua saptamani ,si-au mai dat si cuvantul de onoare ca il voi primi,a trecut luna Martie ,a venit Aprilie si eu nu am primit nici un raspuns din partea lor,evident am incercat sa sun la ei dar nu au mai raspuns nici la telefon si nici la e-mail.

Concluzie in urma acestui interviu ieftin si prost organizat : Evitati domnilor si domnisoarelor compania BOSCH,oamenii acestia nu inteleg ca ECHIPA din departamentul de HR trebuie schimbata de urgenta,sunt fete tinere care doar ce au absolvit facultatea si vin si isi permit sa se lege de experienta omului fara sa cunoasca partea tehnica.

1. Experienta CV
2. Automotive ( CAN,LIN,JIRA)
3.ISO26262
4.V-model