Client Description:
Adecco Permannet Placement cauta pentru clientul sau, unul dintre cei mai importanti retaileri din industria bricolajului din Romania, un Manger Departament Comercial.
Responsibilities:
MANAGEMENT
● Creezi un mediu de lucru în siguranţă emoţională, unde fiecare om poate fi autentic, să învețe să se cunoască pe sine și să-și cultive potenţialitatea.
● Creezi ritualuri de feedback și promovezi exprimarea şi inţelegerea diferitelor puncte de vedere.
● Oferi sensul, obiectivul și cadrul echipei. Federezi în jurul lui « de ce? », și implici echipa să participe la « cum? ».
● Favorizezi funcţionarea echipei în mod agil.
● Eşti actorul principal în managementul echipei: recrutare, onboarding, formare, acompaniere în parcursurile de dezvoltare, evaluare.
● Eşti interlocutorul principal al membrilor echipei tale în momentele lor de up&down.
PERFORMANŢA ECONOMICĂ
● Întreprinzi acţiuni care să garanteze şi să crească performanţa departamentului comercial pe care îl conduci.
● Proiectezi obiective strategice pentru departamentul tău comercial, în coerenţă cu obiectivele magazinului, pentru creşterea indicatorilor de performanţă economică (cifră de afaceri, marjă, atractivitate client etc).
● Urmareşti şi animi indicatorii cantitativi şi calitativi de performanţă.
● Te asiguri că experienţa clientului în departamentul tău este fără cusur.
COMITETUL DE DIRECŢIE
● Acţionezi ca un partener de încredere al echipei de conducere a magazinului, făcând parte din Comitetul de Direcţie și contribuind la construirea strategiilor și obiectivelor de magazin precum si la actul decizional, prin contraputere şi responsabilitate.
● Eşti garantul respectării regulilor de securitate şi sănatate în muncă, fiind totodată în permanenţă preocupat de siguranţa colegilor şi clienţilor în magazin, participând activ la dispozitivul de prevenţie (Ambasada Securităţii).
Candidate Profile:
- O experiență de minimum 2 ani în conducerea unei echipe, care ți-a dezvoltat un talent cu care te poţi mândri în a creşte, coordona și motiva echipa să își atingă obiectivele.
- Leadership – vizionar și cu inițiativă, conector pentru echipă şi favorabil cooperării în mod platformă, matricial;
- Proactiv – ai spirit de inițiativă, capacitatea de a rezolva problemele cu un minim de ajutor din partea celorlalți și îți asumi responsabilitatea pentru propriile decizii și acțiuni;
- Adaptabil – favorizezi şi esti favorabil deschiderii și învăţarii continue, pentru a înţelege o lume în schimbare permanentă; Modul de lucru test&learn este preferat de tine;
- Cu capacitate decizională – înţelegi importanţa utilizării datelor în actul decizional. Găseşti şi propui soluţii cu responsabilitate şi agilitate în munca ta;
- Dinamic – ai putere de acţiune și reușeşti să ții pasul cu toate schimbările care se produc pe piață, în companie și în echipa ta;
- Cu viziune globală – ai capacitatea de a ”naviga” între o viziune macro și micro a business-ului;
- Etic – pentru tine, a păstra și a transmite valori nu este o idee depășită
