Te simți motivat de provocarea de a recruta și selecta cei mai buni candidați pentru diverse roluri, în cadrul unei companii în dezvoltare din domeniul rent-a-car?
HR Design recrutează pentru clientul său - o companie reprezentativă de servicii de închirieri auto și servicii conexe (service auto, tractări și asistență rutieră, vânzări auto, parcări) din București - un Recruitment Specialist!
Pentru a-ți desfășura activitatea, e important:
* să îți placă să interacționezi zilnic cu oameni diferiți
* să te concentrezi pe task-urile de făcut, astfel încât sa le rezolvi repede și bine
* să respecți procedurile de lucru
* să ai cunoștințe de operare pe calculator și de limba Engleză la nivel mediu
* să ai carnet de conducere categoria B
Competențele cheie pe care le căutăm:
* ai minim 3 ani experiență în recrutare de personal de execuție (blue collar/ retail/ construcții/ producție etc.)
Iată, în mod concret ce vei reuși să faci:
- creezi anunțurile de angajare, conform fișelor de post primite de la managerii de departamente
- utilizezi diverse canale de recrutare, cum ar fi platformele online, târgurile de joburi și rețelele sociale pentru a găsi candidați calificați pentru pozițiile de execuție din companie
- evaluezi CV-urile și aplicațiile, realizezi interviuri telefonice, online și față în față pentru a determina potrivirea candidaților cu cerințele posturilor vacante
- programezi interviurile cu candidații și le coordonezi cu managerii de departamente pentru a asigura un proces de selecție eficient și fără probleme
- colaborezi cu managerii de departamente pentru a înțelege nevoile de personal și pentru a te asigura că recrutarea este aliniată cu obiectivele companiei
- urmărești și raportezi indicatorii de performanță ai procesului de recrutare, pentru a îmbunătăți continuu eficiența acestuia
- te implici în negocierea unor pachete avantajoase cu reprezentanții platformelor de recrutare online
- asiguri o experiență de onboarding eficientă și bine structurată pentru noii angajați, inclusiv organizarea și gestionarea activităților din prima zi de lucru: prezentarea companiei, politicilor și procedurilor interne, facilitarea inducției non-tehnice și tehnice și sprijinirea noilor angajați pentru a se integra rapid și eficient în echipă
Dacă nu mai stai pe gânduri, ne poți transmite CV-ul tău pe adresa de email contact@hrdesignconsulting.ro pentru a intra în procesul de selecție.
Pentru mai multe informații despre prelucrarea datelor personale în cadrul procesului de recrutare, vă rugăm să consultați informarea disponibilă pe site-ul nostru la adresa: https://www.hrdesignconsulting.ro/gdpr/informare-prelucrare-date-pentru-recrutare-personal/
