Principalele tale responsabilități:
- Respectarea procedurilor administrative la nivel financiar, urmărind corectitudinea documentațiilor în cadrul întregului departament din care faci parte (urmărirea facturilor de marfă, corespondența cu furnizorii etc);
- Supervizarea corectitudii transferurilor între programele contabile, prin setarea parametrilor aferenți, asigurând în acest fel coerența acestora și încadrarea în reglementările legale în vigoare;
- Coordonarea și verificarea zilnică a acurateții înregistrărilor tuturor documentelor aferente fluxurilor de marfă și proximitate în sistemul de gestiune contabilă, intervenind prin propunerea de soluții de ameliorare, atunci când se confruntă cu inadvertențe sau erori;
- Asigurarea bunei funcționări a sistemelor informatice contabile, propunând soluții de îmbunătățire a acestora și urmărind rezolvarea erorilor apărute în limitele de timp impuse.
Profilul pe care îl căutăm:
- Studii universitare finalizate;
- Cunoștințe de limba engleză nivel mediu-avansat;
- Experiență în utilizarea pachetului MS Office (Word, Excel, PowerPoint);
- Cunoștințe de operare ale softului SAP și/sau Meti – reprezintă un avantaj;
- O persoană atentă la detalii și flexibilă, cu bune abilități de comunicare și relaționare.
Ceea ce oferim:
- Tichete de masă
- Primă de vacanță si de fidelitate;
- Cupoane de magazin de Paști și Crăciun;
- Asigurare privată de sănătate;
- Ajutoare si prime pentru evenimente deosebite (naștere copil, prima căsătorie, deces);
- Mediu de lucru plăcut, bazat pe încredere și autonomie;
- Oportunități de dezvoltare atât profesionale, cât și personale;
- Cursuri de formare adaptate nevoilor tale.
*Dacă profilul tău se potrivește rolurilor disponibile din Lumea Carrefour, vei fi contactat telefonic pentru a face parte din procesul nostru de selecție.
La Carrefour încurajăm persoanele cu dizabilități, pe cei care provin din minoritățile etnice sau aflate în dificultate și/sau din grupuri defavorizate care doresc un loc de muncă, să se dezvolte profesional, să obțină competente și să se bucure de aceleași oportunități ca și alții! Punem preț pe egalitatea de șanse și incluziune și susținem diversitatea în echipele noastre, dincolo de gen, vârstă, etnie, religie, abilități, experiență. În prezent peste 70% dintre angajații noștri sunt femei, pe care le susținem prin diferite inițiative în ceea ce privește dezvoltarea lor profesională, atât prin programe de mentoring, cât și prin planuri individuale.
Și tu poți face parte din echipa noastră!
Aplică și vino în echipa Carrefour!
