Sursa foto: Allaboutjobs.ro

Știm și știți, din proprie experiență, că sfaturile, de multe ori, devin redundante pentru cei care aplică pentru un job. S-ar putea să vă surprindă, citirea următoarelor rânduri, pentru că sfaturile nu se adresează, numai, candidaților, ci și recrutorilor, într-o problemă esențială, CV-ul.

Recent, Jennifer Tait de la Career Experts, a publicat răspunsurile a 200 de recruitori din Marea Britanie, care au fost chestionați referitor la ce este greșit în CV-urile candidaților și îi determină pe potențialii angajatori să îi „elimine” din cursa pentru interviul atât de așteptat:
 

1. Greșelile gramaticale și de exprimare

Cele mai supărătoar sunt CV–urile cu erori gramaticale și de exprimare. Rugați familia, prietenii, pe oricine să le citească de câteva ori, tocmai în acest scop.

2. Subcalificarea

Să nu aplicați pentru un job dacă, din citirea conținutului CV-ului, se poate ajunge la concluzia că nu corespundeți cerințelor viitorului post.

3. Calități irelevante

Eliminați din CV calitățile pe care le-ați menționat dacă acestea nu sunt cerute și nu corespund viitorului job. Acestea sunt redundante.

4. Prea multe joburi în scurt timp

Orice angajator devine suspicios când un candidat a schimbat mai multe joburi în scurt timp. Se va „teme” că plecați și de la el și nu vă va lua în considerare CV-ul.

5. Nu mai mult de două pagini

Un CV nu trebuie să aibă mai mult de două pagini. În caz contrar, apare NU-ul din partea angajatorului.

6. Imaginea pe care v-o creați

Prin CV, trebuie să vă creați o imagine care corespunde, prin calitățile expuse, viitorului post. Dacă n-o faceți, CV-ul va fi eliminat din cursă.

7. Nu folosiți cuvinte „mari”

În efortul de a suna cât mai profesionist sunteți tentați să folosiți cuvinte „mari” despre voi. Nu exagerați. Fiți cu picioarele pe pământ. Trebuie să spuneți angajatorului ce plus îi aduceți, cât de bun veți fi în noul job.

8. Nu prezentați un CV sofisticat

CV-ul trebuie să fie clar, concis și ușor de citit. Nu-l încărcați cu mai multe fonturi, nu faceți fraze prea lungi.

9. Depuneți scrisoarea de intenție dacă vi se cere

Dacă vi se va cere săa aplicați și cu o scrisoare de intenție, făceți-o. Altfel, veți fi considerat superficial, că nu dați atenție amănuntelor sau chiar nu sunteți atât de interesat de job-ul pentru care ați aplicat.

10. Adăugați în CV link către profilele pe care le aveți pe rețelele sociale

Postați un link in CV, de exemplu către profilul de LinkedIn, să vă ajute în susținerea aplicației. Angajatorul este interesat întotdeauna de prezența voastră online.

Cât contează (în procente) greșelile menționate mai sus? Cei 200 de recruitori chestionați au răspuns astfel:

 1. 71,0%
 2. 62,6%
 3. 40,6%
 4. 22,6%
 5. 16,1%
 6. 14,2%
 7. 12,9%
 8. 12,9%
 9.   7,1%
10.  1,9%

Evitați pe cât puteți aceste greșeli, iar CV–ul vostru nu numai că va ajunge pe masa angajatorului, dar va fi și citit!