Totul se desfasoara online, echipa prietenoasa de la HR pana la management. Ti se răspunde la orice intrebări.
Nu a fost senzația de interviu apăsătoare, toate probele au părut mai mult ca niște discuții.
Exista grila de salarizare in care te încadrezi in functie de experienta (nu neapărat numărul de ani lucrați). Asta este dovada ca pe poziții se angajeaza corect doar oameni cu adevărat pricepuți, nu doar cei care au un numar mare de ani de experienta.

4 probe de interviu:
- test grila
- interviu tehnic cu intrebari generale de programare
- aplicație de facut acasa in 48h sau live coding session pt cei care nu pot sa astepte atat. Oricum aplicația se poate face în mai puțin de 48 de ore si se primește răspunsul a 2a zi
- interviu final cu cineva din America. Aici a fost o discuție despre aplicația facuta la pasul anterior.