Phone screening cu recruiterul din UK - extrem de bine pregatit, prompt, good employer branding
Interviu cu echipa din UK - Team leader-ul extrem de plictisit, obosit, tracasat. Inteleg ca e un volum mare de munca, insa nu ma vei atrage daca apari cu cearcanele in pamant si nu esti atenta la raspunsurile pe care le dau in interviu. Nici mailurile de confirmare la 1 dimineata nu sunt ok
interviu cu echipa din Romania - okaish, din nou se vedea nivelul mare de oboseala, plictiseala samd. Sa zicem ca a fost mai ok decat primul interviu

discutii libere despre experienta anterioara
mult accent pe strategii referitoare la diversitatea de gen in echipe